Un club de Rosny-sous-Bois qui emploie des éducateurs applique la Convention collective nationale du sport, quelle que soit sa taille. Nous établissons sa paie à distance, avec les règles du secteur et celles de son territoire.

Ce qui caractérise le sport à Rosny-sous-Bois

Rosny-sous-Bois, à l'est de la Seine-Saint-Denis, est voisine de Montreuil et de Fontenay-sous-Bois. Ses clubs évoluent dans ce bassin dense où un éducateur diplômé encadre souvent des groupes dans deux ou trois communes chaque semaine, pour autant d'employeurs.

Créneaux municipaux et avenants

Les clubs n'ont pas la main sur leurs horaires : les créneaux de gymnase ou de terrain sont attribués par la ville et changent d'une saison à l'autre. Pour un salarié à temps partiel, la répartition des heures fait partie du contrat. Sans avenant signé à temps, l'écart entre heures prévues et heures faites devient des heures complémentaires non majorées, puis un rappel de salaire.

Ce que le club peut nous confier

Tout se fait à distance : vous déposez les éléments du mois dans l'espace client sécurisé, nous établissons les bulletins et la DSN, et un binôme suit votre dossier pour répondre au bureau par téléphone ou en visioconférence.

Questions des clubs de Rosny-sous-Bois

Notre éducateur travaille aussi pour deux autres clubs : est-ce un problème pour un club de Rosny-sous-Bois ?

Non, à condition de connaître ses autres emplois. La durée maximale du travail s'apprécie tous employeurs confondus, et chaque club doit pouvoir le vérifier. Nous demandons ces informations à l'embauche et les mettons à jour à chaque saison.

Nos bulletins de Rosny-sous-Bois ont-ils pris en compte le SMIC de juin 2026 ?

Ils le doivent : le SMIC horaire est passé de 12,02 € à 12,31 € le 1er juin 2026. Tout salaire de base inférieur doit être relevé, y compris celui des apprentis, calculé en pourcentage du SMIC.

Un doute sur vos bulletins ?

Envoyez-nous un bulletin récent d'un salarié du club : nous vous disons ce que nous y voyons.

Demande de contact

Par téléphone : +33(0)7 82 52 20 32 ou +33(0)6 51 68 20 10

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