Sport-Paies.com prend en charge la paie et les déclarations sociales des associations et clubs sportifs de Châtellerault, sans antenne locale et sans déplacement. Le point de départ ne change pas : la convention collective du sport et la situation réelle de chaque salarié.

La vie sportive de Châtellerault

Châtellerault, s'est développée sur la Vienne, au nord du département. Ses associations sportives emploient des éducateurs à temps partiel, dont une partie travaille aussi pour des clubs de l'agglomération de Poitiers.

Un seul salarié pour tout le club

Dans un territoire où les clubs comptent peu de salariés, une association emploie souvent un seul éducateur, parfois quelques heures par semaine. Le groupement d'employeurs permet à plusieurs clubs de partager un poste plus complet : le salarié a un seul employeur et un seul bulletin, les clubs se répartissent le coût. La formule a ses propres obligations de gestion, à peser avant de se lancer.

Ce que le club peut nous confier

Tout se fait à distance : vous déposez les éléments du mois dans l'espace client sécurisé, nous établissons les bulletins et la DSN, et un binôme suit votre dossier pour répondre au bureau par téléphone ou en visioconférence.

Vos questions

Deux clubs de Châtellerault veulent partager un éducateur : comment faire ?

Deux voies sont possibles : deux contrats à temps partiel, un par club, ou un groupement d'employeurs qui embauche l'éducateur et met son temps à disposition des clubs. Le groupement simplifie la vie du salarié, mais il a ses propres obligations de gestion.

Comment est fixé le coût de l'externalisation pour un club de Châtellerault ?

Il dépend du nombre de bulletins, des types de contrats et du niveau d'accompagnement souhaité. Notre page tarifs explique ce qui le détermine, et un premier échange permet d'établir une proposition adaptée, sans durée d'engagement.

Votre club est installé à Châtellerault ?

Décrivez-nous votre structure : nous vous indiquons les points à vérifier en premier.

Demande de contact

Par téléphone : +33(0)7 82 52 20 32 ou +33(0)6 51 68 20 10

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